Конкурс о формировании кадрового резерва управления информационных технологий и связи Алтайского края

27.09.2016

Конкурс о формировании кадрового резерва управления информационных технологий и связи Алтайского края

В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», законом Алтайского края от 28.10.2005 № 78-ЗС «О государственной гражданской службе Алтайского края», указом Губернатора Алтайского края от 17.12.2013 № 68 «Об утверждении Положения о кадровом резерве на гражданской службе Алтайского края» управление информационных технологий и связи Алтайского края объявляет конкурс с целью формирования кадрового резерва для своевременного замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Алтайского края:

начальника сектора организационно-контрольной работы отдела развития информационных систем и ресурсов;

начальника сектора связи отдела развития информационно-технологической среды;

начальника сектора сетей передачи данных органов власти отдела развития информационно-технологической среды;

главного специалиста сектора по работе с государственными автоматизированными системами отдела развития информационных систем и ресурсов.

Должность начальника сектора организационно-контрольной работы отдела развития информационных систем и ресурсов относится к ведущей группе должностей категории «специалисты».

Назначение должности – обеспечение деятельности управления информационных технологий и связи Алтайского края (далее – «Управление») в сфере организации документооборота и архива Управления.

Квалификационные требования:

1) наличие высшего профессионального образования по одной из следующих групп специальностей: «Документоведение и документационное обеспечение управления», «Государственное и муниципальное управление», «Архивоведение» или иное по направлению подготовки (специальности), соответствующему направлению деятельности структурного подразделения управления;

2) стаж государственной службы не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности, направлению подготовки не менее трех лет;

для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки гражданских служащих, для замещения ведущих должностей гражданской службы Алтайского края — не менее одного года стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа (опыта) работы по специальности, направлению подготовки.

3) наличие профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

знание Конституции Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Алтайского края;

знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Алтайского края, соответствующих направлению деятельности структурного подразделения Управления;

знание основных принципов построения и функционирования системы государственной службы;

знание принципов гражданской службы, требований к служебному поведению государственного гражданского служащего;

знание основных прав и основных обязанностей государственного гражданского служащего, а также ограничений и запретов, связанных с гражданской службой;

знание основ государственного и муниципального управления;

знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;

знание аппаратного и программного обеспечения;

знание возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного взаимодействия;

знание общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией, включая навыки работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-телекоммуникационными сетями, основными (базовыми) программными продуктами, базами данных, навыки управления электронной почтой;

наличие навыков работы с документами;

владение официально-деловым стилем современного русского литературного языка;

наличие навыков планирования служебной деятельности, организационной работы, аналитической работы, нормотворческой деятельности, систематизации и подготовки информационных материалов, ведения деловых переговоров, владения приемами выстраивания межличностных отношений, подготовки профессиональных заключений, консультирования, публичных выступлений, других навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

Должностные обязанности:

непосредственное руководство деятельностью сектора;

обеспечение своевременной обработки поступающей и отправляемой корреспонденции;

осуществление контроля за сроками исполнения документов и правильностью их оформления;

осуществление организационно-контрольной работы по исполнению поручений и указаний Президента Российской Федерации;

организация работы по приему, регистрации, направлению исполнителям поступающих в Управление распорядительных документов, писем, обращений и иных документов;

участие в осуществлении в Управлении мероприятий по переходу на безбумажный (электронный) документооборот;

организация доставки входящих и отправление исходящих документов, корреспонденции;

осуществление анализа документов (писем, приказов, постановлений, проектов и др.) на их соответствие требованиям делопроизводства и официально-делового стиля современного русского языка, а также на соответствие текстов документов рассматриваемому вопросу, в случае несоответствия требованиям возврат документов на доработку;

осуществление методического руководства организацией делопроизводства в структурных подразделениях Управления;

организация архива Управления;

контроль за правильным формированием, хранением и своевременной сдачей дел в архив;

участие в мероприятиях по работе с обращениями граждан;

участие в работе советов, комиссий и рабочих групп по вопросам, относящимся к компетенции Управления;

участие в подготовке нормативных правовых документов, инструктивных материалов и иных документов по вопросам, относящимся к компетенции гражданского служащего;

осуществление работы по подготовке заседаний или совещаний, проводимых начальником Управления или его заместителями (сбор необходимых материалов, оповещение участников о времени, месте, повестке дня заседания или совещания и их регистрация), ведение протокола;

организация подготовки и проведения мероприятий, проводимых Управлением.

участие в конференциях, совещаниях, семинарах, конкурсах и других мероприятиях краевого (в том числе работа по их организации), межрегионального, международного уровня по вопросам, относящимся к сфере деятельности Управления;

оказание методической помощи органам исполнительной власти Алтайского края и органам местного самоуправления по вопросам применения законодательства в пределах компетенции сектора;

согласование проектов договоров, государственных контрактов и соглашений, заключаемых управлением по вопросам, входящим в компетенцию сектора, а также формирование технических заданий, конкурсной документации в пределах компетенции сектора;

согласование проектов нормативных правовых актов, планов, программ, иных актов и документов, поступивших в управление и направленных в отдел в установленном порядке, подготовка заключений по ним в части вопросов, входящих в компетенцию сектора;

выполнение иных поручений начальника Управления, начальника отдела, заместителя начальника отдела, не противоречащих действующему законодательству.

Должность начальника сектора связи отдела развития информационно-технологической среды относится к ведущей группе должностей категории «специалисты».

Назначение должности – обеспечение деятельности управления информационных технологий и связи Алтайского края (далее – «Управление») в сфере развития связи в Алтайском крае, в том числе устойчивой подвижной радиотелефонной связи, стационарной связи, почтовой связи, телевизионной и радиовещательной сети.

Квалификационные требования:

1) наличие высшего профессионального образования по одной из следующих групп специальностей: «Информационные системы и технологии», «Государственное и муниципальное управление» или иное по направлению подготовки (специальности), соответствующему направлению деятельности структурного подразделения управления;

2) стаж государственной службы не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности, направлению подготовки не менее трех лет;

для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки гражданских служащих, для замещения ведущих должностей гражданской службы Алтайского края — не менее одного года стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа (опыта) работы по специальности, направлению подготовки.

3) наличие профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

знание Конституции Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Алтайского края;

знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Алтайского края, соответствующих направлению деятельности структурного подразделения Управления;

знание основных принципов построения и функционирования системы государственной службы;

знание принципов гражданской службы, требований к служебному поведению государственного гражданского служащего;

знание основных прав и основных обязанностей государственного гражданского служащего, а также ограничений и запретов, связанных с гражданской службой;

знание основ государственного и муниципального управления;

знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;

знание аппаратного и программного обеспечения;

знание возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного взаимодействия;

знание общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией, включая навыки работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-телекоммуникационными сетями, основными (базовыми) программными продуктами, базами данных, навыки управления электронной почтой;

наличие навыков работы с документами;

владение официально-деловым стилем современного русского литературного языка;

наличие навыков планирования служебной деятельности, организационной работы, аналитической работы, нормотворческой деятельности, систематизации и подготовки информационных материалов, ведения деловых переговоров, владения приемами выстраивания межличностных отношений, подготовки профессиональных заключений, консультирования, публичных выступлений, других навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей;

наличие опыта работы c государственными автоматизированными системами.

Должностные обязанности:

непосредственное руководство деятельностью сектора;

обеспечение деятельности управления по реализации основных направлений отрасли «Связь», планирования и развития сетей передачи дан­ных;

формирование предложений по приоритетным направлениям и реали­зации единой стратегии информатизации в органах исполнительной власти Алтайского края и органах местного самоуправления в пределах компетен­ции сектора;

разработка и реализация региональных разделов федеральных про­грамм в пределах компетенции сектора и организация их исполнения;

разработка нормативных правовых актов, государственных программ в области развития и использования информационных и телекоммуникацион­ных технологий, иных актов и до­кументов, методических документов в сфере деятельности Управления в пределах компетенции сектора;

контроль исполнения федеральных законов, актов Президента Россий­ской Федерации, актов Правительства Российской Федерации, актов государ­ственных органов по вопросам использования информационно-коммуникационных технологий, создания, развития, модернизации, эксплуатации ин­формационно-телекоммуникационной инфраструктуры;

взаимодействие с операто­рами связи, подведомственными учреждениями, иными организациями;

участие в составе комиссий по приемке в опытную и промышленную эксплуатацию проектов в сфере информационно-телекоммуникационных технологий в пределах компетенции сектора, в соответствии с действующим законодательством;

участие в развитии и расширении сети почтовой связи, а также согла­сование режима работы объектов почтовой связи;

содействие операторам отрасли «Связь» в расширении сферы услуг, предоставляемых гражданам и юридическим лицам;

анализ предложений органов местного самоуправления о развитии се­тей связи на территории муниципального образования;

подготовка предложений о совер­шенствовании и развитии сетей связи на территории Алтайского края;

мониторинг принимаемых организациями почтовой связи решениями о создании, размещении и ликвидации объектов почтовой связи на территории Алтайского края;

участие в конференциях, совещаниях, семинарах, конкурсах и других мероприятиях краевого (в том числе работа по их организации), межрегионального, международного уровня по вопросам, относящимся к сфере деятельности Управления;

оказание методической помощи органам исполнительной власти Алтайского края и органам местного самоуправления по вопросам применения законодательства в пределах компетенции сектора;

согласование проектов договоров, государственных контрактов и соглашений, заключаемых управлением по вопросам, входящим в компетенцию сектора, а также формирование технических заданий, конкурсной документации в пределах компетенции сектора;

согласование проектов нормативных правовых актов, планов, программ, иных актов и документов, поступивших в управление и направленных в отдел в установленном порядке, подготовка заключений по ним в части вопросов, входящих в компетенцию сектора;

выполнение иных поручений начальника Управления, начальника отдела, заместителя начальника отдела, не противоречащих действующему законодательству.

Должность начальника сектора сетей передачи данных органов власти отдела развития информационно-технологической среды относится к ведущей группе должностей категории «специалисты».

Назначение должности – обеспечение деятельности управления информационных технологий и связи Алтайского края (далее – «Управление») в сфере развития объединенной вычислительной сети Администрации края, защищенной краевой сети передачи данных органов исполнительной власти и органов местного самоуправления Алтайского края, доступа гражданам к инфраструктуре электронного правительства.

Квалификационные требования:

1) наличие высшего профессионального образования по одной из следующих групп специальностей: «Информационные системы и технологии», «Государственное и муниципальное управление» или иное по направлению подготовки (специальности), соответствующему направлению деятельности структурного подразделения управления;

2) стаж государственной службы не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности, направлению подготовки не менее трех лет;

для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки гражданских служащих, для замещения ведущих должностей гражданской службы Алтайского края — не менее одного года стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа (опыта) работы по специальности, направлению подготовки.

3) наличие профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

знание Конституции Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Алтайского края;

знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Алтайского края, соответствующих направлению деятельности структурного подразделения Управления;

знание основных принципов построения и функционирования системы государственной службы;

знание принципов гражданской службы, требований к служебному поведению государственного гражданского служащего;

знание основных прав и основных обязанностей государственного гражданского служащего, а также ограничений и запретов, связанных с гражданской службой;

знание основ государственного и муниципального управления;

знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;

знание аппаратного и программного обеспечения;

знание возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного взаимодействия;

знание общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией, включая навыки работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-телекоммуникационными сетями, основными (базовыми) программными продуктами, базами данных, навыки управления электронной почтой;

наличие навыков работы с документами;

владение официально-деловым стилем современного русского литературного языка;

наличие навыков планирования служебной деятельности, организационной работы, аналитической работы, нормотворческой деятельности, систематизации и подготовки информационных материалов, ведения деловых переговоров, владения приемами выстраивания межличностных отношений, подготовки профессиональных заключений, консультирования, публичных выступлений, других навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей;

наличие опыта работы c государственными автоматизированными системами.

владение современными информационно-коммуникационными средствами и технологиями, включая навыки работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-телекоммуникационными сетями, основными (базовыми) программными продуктами, базами данных, навыки управления электронной почтой;

наличие навыков работы с документами;

владение официально-деловым стилем современного русского литературного языка;

наличие навыков планирования управленческой деятельности, организационной работы, системного подхода к решению задач, принятия управленческих решений, аналитической работы, систематизации и подготовки информационных материалов, нормотворческой деятельности, осуществления контроля, ведения деловых переговоров, разрешения конфликтов, владения приемами выстраивания межличностных отношений, определения мотивации поведения подчиненных, публичных выступлений, стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, работы с системами управления проектами, других навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

Должностные обязанности:

непосредственное руководство деятельностью сектора;

обеспечение деятельности Управления по реализации основных направлений в сфере планирования и развития сетей передачи данных, а также организации обмена информацией в электронном виде органов власти в Алтайском крае и доступа гражданам к инфраструктуре электронного правительства;

формирование предложений по приоритетным направлениям и реализации единой стратегии информатизации в органах исполнительной власти Алтайского края и органах местного самоуправления в пределах компетенции сектора;

разработка нормативных правовых актов, программ в области развития и использования информационных и телекоммуникационных технологий, сетей передачи данных в Алтайском крае, иных актов и документов, методических документов в сфере деятельности Управления в пределах компетенции сектора;

мониторинг исполнения федеральных законов, актов Президента Российской Федерации, актов Правительства Российской Федерации, актов государственных органов по вопросам использования информационно-коммуникационных технологий, создания, развития, модернизации, эксплуатации информационно-телекоммуникационной инфраструктуры;

разработка и реализация региональных разделов государственных программ в пределах компетенции сектора и организация их исполнения;

обеспечение работы по анализу, планированию сетей передачи данных и координация работы по их внедрению;

осуществление обобщения и анализа сведений о деятельности курируемых учреждений, подведомственных Управлению, иных организаций, в сфере деятельности сектора, подготовка статистической и аналитической информации по результатам выполненных работ;

участие в составе комиссий по приемке в опытную и промышленную эксплуатацию проектов в сфере информатизации в пределах компетенции сектора, в соответствии с действующим законодательством;

участие в конференциях, совещаниях, семинарах, конкурсах и других мероприятиях краевого (в том числе работа по их организации), межрегионального, международного уровня по вопросам, относящимся к сфере деятельности Управления;

оказание методической помощи органам исполнительной власти Алтайского края и органам местного самоуправления по вопросам применения законодательства в пределах компетенции сектора;

согласование проектов договоров, государственных контрактов и соглашений, заключаемых управлением по вопросам, входящим в компетенцию сектора, а также формирование технических заданий, конкурсной документации в пределах компетенции сектора;

согласование проектов нормативных правовых актов, планов, программ, иных актов и документов, поступивших в управление и направленных в отдел в установленном порядке, подготовка заключений по ним в части вопросов, входящих в компетенцию сектора;

выполнение иных поручений начальника Управления, начальника отдела, заместителя начальника отдела, не противоречащих действующему законодательству.

Должность главного специалиста сектора по работе с государственными автоматизированными системами отдела развития информационных систем и ресурсов относится к старшей группе должностей категории «специалисты».

Назначение должности – обеспечение деятельности управления информационных технологий и связи Алтайского края (далее – «Управление») в сфере развития государственных автоматизированных систем.

Квалификационные требования:

1) наличие высшего профессионального образования по одной из следующих групп специальностей: «Информатика и вычислительная техника», «Физико-математические науки», «Электронная техника, радиотехника и связь», «Автоматика и управление» или иное по направлению подготовки (специальности), соответствующему направлению деятельности структурного подразделения управления;

2) без предъявления требований к стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки;

3) наличие профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

знание Конституции Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Алтайского края;

знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Алтайского края, соответствующих направлению деятельности структурного подразделения Управления;

знание основных принципов построения и функционирования системы государственной службы;

знание принципов гражданской службы, требований к служебному поведению государственного гражданского служащего;

знание основных прав и основных обязанностей государственного гражданского служащего, а также ограничений и запретов, связанных с гражданской службой;

знание основ государственного и муниципального управления;

знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;

владение официально-деловым стилем современного русского литературного языка;

наличие навыков работы с документами;

знание возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного взаимодействия;

знание общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией, включая навыки работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-телекоммуникационными сетями, основными (базовыми) программными продуктами, базами данных, навыки управления электронной почтой;

наличие навыков планирования служебной деятельности, организационной работы, аналитической работы, нормотворческой деятельности, систематизации и подготовки информационных материалов, ведения деловых переговоров, владения приемами выстраивания межличностных отношений, подготовки профессиональных заключений, консультирования, публичных выступлений, других навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

Должностные обязанности:

обеспечение деятельности управления по реализации основных направлений в сфере развития государственных автоматизированных систем;

формирование предложений по приоритетным направлениям и реализации единой стратегии информатизации в органах исполнительной власти и органах местного самоуправления Алтайского края в пределах компетенции сектора;

разработка (согласование) проектов правовых актов, планов, программ, иных актов и документов в области развития и использования информационных и телекоммуникационных технологий, развития информационного общества, государственных автоматизированных систем в Алтайском крае, иных актов и документов, методических документов в сфере деятельности управления в пределах компетенции сектора;

координация работ по организации и развитию государственных автоматизированных систем в интересах социально-экономического и инновационного развития Алтайского края;

методическое сопровождение и техническая поддержка деятельности органов исполнительной власти и органов местного самоуправления Алтайского края по работе с государственными автоматизированными системами (Единая система идентификации и аутентификации (ЕСИА), ГАС «Управление», Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров и других);

принятие участия в конференциях, совещаниях, семинарах, конкурсах и других мероприятиях краевого, межрегионального, международного уровня по вопросам, относящимся к сфере деятельности сектора;

проведение обучающих мероприятий для сотрудников органов исполнительной власти и органов местного самоуправления Алтайского края по вопросам, касающимся работы с государственными автоматизированными системами;

подготовка исходящих писем в соответствии с установленными Администрацией края контрольными сроками, а также инициативных писем Управления в части вопросов, входящих в компетенцию сектора;

взаимодействие, в пределах полномочий сектора, с федеральными органами государственной власти, органами государственной власти иных субъектов Российской Федерации, государственными органами Алтайского края и органами местного самоуправления по вопросам, касающимся работы с государственными автоматизированными системами;

выполнение иных поручений начальника Управления, заместителя начальника Управления, начальника отдела, заместителя начальника отдела, начальника сектора, не противоречащих действующему законодательству.

В конкурсе могут принимать участие граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям.

Гражданин Российской Федерации представляет:

  1. Личное заявление.
  2. Собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии.
  3. Копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс).
  4. Копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина — о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы).
  5. Копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы).
  6. Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу (заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу (учетная форма № 001-ГС/у).

Гражданский служащий управления подает заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий иного государственного органа представляет заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии, форма которой утверждена Правительством Российской Федерации.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе осуществляется прием документов, подлежащих представлению.

Прием документов осуществляется по 28.04.2016 включительно по адресу: 656056, г. Барнаул, ул. Молодежная, 26, каб. 605 (этаж 6) в рабочие дни с 09.00 до 13.00, с 14.00 до 18.00 (пятница — до 17.00), 538-275.

На втором этапе конкурсная комиссия на основании представленных кандидатами документов, а также по результатам конкурсных процедур (тестирования и (или) индивидуального собеседования) оценивает их знания, навыки и умения (профессиональный уровень).

В соответствии с частью 12 Указа Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы.


Возврат к списку